8 (905) 200-03-37 Владивосток
с 09:00 до 19:00
CHN - 1.14 руб. Сайт - 17.98 руб.

Ассоциация чтения фанатов Дэн рекомендует ответственному вирусу Роджер Мартин для составления пяти типов лидерских курсов Университета Цинхуа для книг Университета Цинхуа, чтобы сыграть на тренировочную машину для лидерства в корпоративном управлении

Цена: 745руб.    (¥41.4)
Артикул: 601141829862

Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.

Этот товар на Таобао Описание товара
Продавец:鑫达图书专营店
Рейтинг:
Всего отзывов:0
Положительных:0
Добавить в корзину
Другие товары этого продавца
¥ 99 66.81 202руб.
¥119.52 149руб.
¥ 90 57.81 040руб.
¥ 168 841 511руб.

   Основная информация о продукте
наименование товара:  
Автор:  &Миддот;
Рыночная цена:  69.00
Номер ISBN:  9787111624530
Версия:  1-1
Дата публикации:  1900-01
Количество страниц:  240
Слова:  296
Издательство:   Machinery Industry Press
   каталог
Общий порядок (Ян Бин)
Предисловие
предисловие
первая часть&Middot; механизм ответственности
Глава 1 Что является ответственным вирусом 3
Глава 2 Страх неудачи 17
Глава 3 Статическое и динамическое сохранение ответственности 29
Статическое сохранение ответственности 34
Динамическое сохранение ответственности 36
Общая роль ответственности Статическая и динамическая сохранение 39
Вторая часть&Middot; вред ответственного вируса
Глава 4 Сотрудники 43
Глава 5 Углубление углубления взаимного доверия и недоразумения 55
Глава 6 Сокращение возможностей принятия решений 69
Способность решения 72
Патриарх по делу STG затухает 75
Способность в предыдущем случае - затухание 76
третья часть&Middot; вирусный иммунный инструмент
Глава 7 Процесс структурного решения 85
Вопросы в решении команды 87
Требования к процессу принятия решений команды 89
Процесс принятия структурных решений 94
ГЛАВА 8 ТЕСТ СМИ 107
Ответственный вирус комплексная атака 111
Размышления о нашей структуре 112
Применение фреймворчатого теста 117
Глава 9 Место ответственности 123
Зачем изменять диалоговую структуру распределения ответственности 125
Коннотация лестницы ответственности 126
Применение ответственной лестницы 130
Глава 10 лидеров скидок и после 137
Текущее определение лидеров 140
Современное определение последующего.
Последствия текущего определения 144
Новое определение лидеров 145
Следовало за новым определением 147
Резюме нового определения лидеров/последователей 149
Четвертая часть&Middot; устранить ответственный вирус
Глава 11 The Quagmire 155, который уклоняется от обязанностей
7 шагов, чтобы избежать убегания. 158
Глава 12 ловушки для выполнения чрезмерной ответственности 167
Избегая слишком большой ответственности 170
Глава 13 Задача, с которой сталкиваются профессионалы 181
Как преодолеть вирус ответственности 187
Глава 14 Вызов правлению 195
Как справиться с эффективностью совета директоров 204 204
Глава 15 Борьба с ответственными вирусами в повседневной жизни 211
Используйте Лестницу ответственности, чтобы возглавить лидеров 212
Ведущий со структурированным процессом принятия решений 216
Используйте фреймворк для лидерства 220
Используйте метод переопределения лидеров и последователей для руководства 222
Известное открытие и устранить вирус ответственности 227
Чем больше боитесь, тем больше вы теряете 227
Пощечивание не громко 229
Отражение ведущих значений 230
Живи на грани 234
Примечание 236
   Введение
    &Middot; Мартин, с точки зрения психологии, анализирует, почему лидеры сталкиваются с такими проблемами ответственности, и называют такой вид неудачи и поведения, вызванного этим“ ответственный вирус”.Он использовал яркий пример практики управления, чтобы показать этот вирус&Ldquo; инфекция&Rdquo; крупные и мелкие компании и непрофильные организации и научите вам хорошему рецепту устранения вирусов, научите нас сотрудничать с пациентами и робкими призраками, чтобы проявлять реальную энергию.